“民以食为天”，食堂饭菜问题作为广大员工们最关心的问题之一，同时也是娘家人——集团工会最记挂的事情。9月25日，控股集团工会主席曹勇奇主持召开了一场特殊的座谈会，主要话题就是怎么让员工们吃好。当天，入驻园区的浙农下属成员企业基层工会主席们和本级有关部门负责人纷纷建言献策，共议吃饭这件员工身边最小的“大事”……

事实上，为员工们提供更健康、更实惠、更便利的工作餐，早已在集团主要领导的关心支持下，被提上了日程。早在浙农科创园规划建设时期，共计3层、总面积达4000方的员工食堂就被画进了“蓝图”。如今，“蓝图”已变为现实。自浙农整体迁入新园区以来，在集团工会的积极协调下，以及行政基建、科创物业等有关方面的配合努力下，园区供餐质量稳步提升，炒菜、小吃、面点等各类选择明显增多，食堂人气逐渐旺了起来。

尽管总体质量有了明显提升，但真正要让员工们吃得放心满意，还得在细节上下更多功夫。因此，员工膳食管理委员会“应运而生”。

其实光为了“吃”这件事，集团工会就已经在前期做了大量工作，相关负责人多次组织集团行政后勤、园区物业以及食堂承保单位召开“碰头会”，专门研究解决员工提出的意见建议。成立膳管会，更是为了把这样一种信息沟通反馈机制常态化。

从25日的会议情况来看，膳管会将主要聚焦4个方面发挥作用。员工们普遍反映的问题，比如菜品价格、结算效率、环境卫生、就餐补贴、档口种类等，自然是“首当其冲”需要被解决的。同时，膳管会将在经常性听取员工意见的基础上，通过参观交流学习，吸收借鉴社会优秀企业的先进做法，努力为新园区食堂提高运营质量建好言、献良策。同时，膳管会还将充当起员工们“舌尖上利益”的“守护者”，以有力的举措，督促食堂内各类主体规范经营行为，为员工们的食品安全和用餐消费问题“保驾护航”。当前，全社会正在积极响应习近平总书记号召，坚决制止餐饮浪费现象。膳管会也将在这方面发挥作用，在提高食堂运营质量、满足员工需求的同时，也将积极引导员工们“厉行节约、反对浪费”，让浙农的员工们不仅吃得放心省心，更吃出文明健康、绿色环保的新风尚……

接下来，控股集团工会要做的，就是按照25日的会议安排，继续完善膳管会各项工作机制，明确责任单位，建立员工信息反馈途径，相关内容将专门发文告知园区内浙农下属成员企业。

（党群工作部 郭靖）